不管男女，遇到喜爱的人，总有人自动，有人被迫。假设让不自动的人自己找原因，易解情感组织正规吗？他们经常说“我不喜爱自动”。
事实上，在心里志愿中，不自动的人，便是缺少自动的动力。
夫人有个堂兄28岁，5年来来北京开展，一向没见过目标，家里很着急，有时他自己也着急。有一次，我问他：“在北京有那么多女孩，还没有遇到你喜爱的吗?”
“有啊!”他说。
那么，你为什么不自动去追呢?我问他
"我也不知道，觉得没有追的动力!"他萎靡不振地答复。
可是为什么其他人都有动力而他却没有?
固然，遇到喜爱的异性人们是否乐意自动首先是和自己喜爱的程度有关，越喜爱越有动力，没那么喜爱当然也就没有那么多动力了。
夫人的表哥在北京住了这么久，也见过十分喜爱的女孩，他都不乐意自动，这不仅仅是爱的程度的问题。
事实上，他并不仅仅在找目标这件事上不自动，和他人在一起的时分他也并不很自动，基本上都是他人说了他才会说的。他的职业生涯也是相同，他很少自动去寻觅开展的时机，几回换岗都是由他人推进他进行的。
当然，换成我来说，也有不太乐意和人说话的时分，也有不自动干事的时分。可是，有两种状况不会成为常态，即：
其一是在我十分疲倦的时分，比方接连几天上课，回家的时分，谁也不想理，仅仅想一个人安静。
还有一种状况，是在心境欠好的时分，也是想要一个人安静，单独消化一下心里的消沉心境，不期望被打扰，也不会自动说话，干事。
多年来，跟着自己年纪的增加，心境欠好的时分越来越少，所以，说话干事仍是比较自动的。易解情感组织正规吗？二十岁时，不顺利的事相对较多，不自动的事相对较多。
事实上，每个人都会有这样的时间，这自身便是人类内涵调理平衡的机制。心境欠安时，心态资源将首要用来敷衍心里的心境，当然就没有更多的资源去自动地说干工作，即便遇到了心仪的目标，也没有心思去自动地去追。
又或许，当人们心境欠好时，消沉心境的存在自身就会唆使人们去做或考虑一些相关的工作，当然也就没有资源去处理其他工作。
例如失掉这种心境，便是唆使人们进入一种反思之前的工作的状况。因而，人们在失掉的时分，没有任何动机去做任何事，而往往会进入一种好像总是心事重重的状况——考虑。事实上，这有利于人们总结经验教训，此刻人的考虑、总结才能最强。
查询还发现，人在哀痛时，思想会变得愈加详细、体系和牢靠，此刻，人们也很简单对工作产生疑问，这自身便是一种使人考虑问题愈加全面的心态机制。俗话说得好，这也是苦恼。
还有，忧虑这种心境，是唆使人们为未来做一些预备，因而，那些对未来感到忧虑的人，吃欠好、睡欠好，总是想着再做些工作，使未来变得更好。
可是，不同之处在于，有时，人们很快就完结了消沉心境。例如，做好预备而不忧虑;想清楚上一次失利在哪里，下一次留意，而不是失掉。它自身也是一种心态建构。
有些时分，人们总是不能完结这些工作，或许说，总是不能完结这个心态建构进程，就会一向停留在某种心境中。即便表面上看起来有时分感觉很高兴，很活跃，但心里深处，潜意识里，那些消沉的心境依然存在。
假设有太多的负面心境压在心底，人们去感触、去面临就会很苦楚，那么为了不让自己变得那么苦楚，人们就会挑选不去感触。可是，没有感触，没有面临，就没有让心境完结使命，那些消沉的心境也会一向存在。
它是一个必经的进程，没有面临，心境就完不成使命，心境完不成使命，人就无法彻底脱节消沉心境。
消沉情感的发泄，其原理也便是人们回到工作产生时的情形，去感触其时的心境，让情感得以开释。并且人们往往在经历过之后，才发现，自己对那些工作的观点会产生改动。例如，失恋心里留下的伤痛消失后，往往会有人从曾经的憎恶变成感谢对方。